Os recém-chegados mais afortunados aos Estados Unidos são essas pessoas que têm habilidades que são necessitados. Um cozinheiro experimentado ou engenheiro de computador, por exemplo, poderão olhar em qualquer jornal e acha colunas pleno de "ajuda querida" anúncios. Se sua habilidade é mais obscura você talvez tenha uma procura mais longa. Esteja ciente, no entanto, tantos comércios e profissões podem ter barreiras a entrada para estrangeiros. Um médico médico ou dentista que foi treinado em outro país podem ter que ser certificados por uma escola americana médica ou dental antes de permitir trabalhar. Um carpinteiro ou outro trabalhador habilidoso não podem poder trabalhar -- ao menos não imediatamente -- por causa de restrições de sindicato. Professores universitários não podem achar nenhuma exigência para seus assuntos especializados. Então ainda que tenha habilidades, e especialmente se você não faz, pode ter que achar um "entrada-nível" posição na força americana de trabalho.

A melhor maneira de achar um trabalho é por "word-of-mouth" ou o que agora é chamado "ligação em rede". Ainda que tenha que achar seu primeiro trabalho por outro meio, sua meta deve ser pôr se numa posição onde você aprende que o que acontece, sabe as pessoas corretas no campo que você escolhe, e permanece preparou reconhecer e tirar proveito de oportunidade.

Outro preferido bem é, naturalmente, aplicar à companhia diretamente. Uma companhia pequena pode ter um sistema informal para empregar, enquanto companhias grandes têm departamentos humanos de recursos com certo empregar procedimentos. Sua tarefa será tentar de identificar a pessoa que tem o poder empregá-lo e assegura-se que você comunica com essa pessoa.

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